Colpo grosso s.r.l. ritiene opportuno fornirLe la seguente Informativa con riferimento ai dati

personali da Lei comunicati attraverso l’invio del Curriculum Vitae nell'ambito delle candidature spontanee

Introduzione

Ai sensi e per gli effetti degli articoli 13 e 14 del Regolamento (UE) n. 2016/679 del Parlamento Europeo e del Consiglio del 27 aprile 2016 (Regolamento generale sulla protezione dei dati, altrimenti detto “GDPR”),

La informiamo che i dati personali da Lei comunicati saranno trattati nel rispetto dei principi riconosciuti dalla predetta normativa, quali quelli di trasparenza, correttezza, liceità, minimizzazione, limitazione delle finalità e della conservazione, esattezza, integrità e riservatezza.

Al fine di meglio valutare la Sua candidatura anche con riferimento al profilo che a Lei meglio si addice, il form implementato nel settore “Lavora con noi” del nostro sito prevede:

1) l'inserimento da parte Sua di nome, cognome, telefono e indirizzo e-mail;

2) il caricamento da parte Sua del Curriculum Vitae mediante utilizzazione dell'apposito pulsante.

3) la prestazione del Suo consenso mediante inserimento da parte Sua di apposito segno di spunta in corrispondenza della dizione “Autorizzo il trattamento dei dati personali DLGS 2003/196 e art. 13 GDPR (UE 2016/679)"

4) l'invio da parte Sua del medesimo Curriculum Vitae mediante utilizzo dell'apposito pulsante denominato “Invia”, premuto il quale il file in formato .pdf verrà inoltrato per mezzo email all'indirizzo barter@colpogrosso.media

Tipologia di dati trattati

Dati necessari a valutare la Sua candidatura

Onde poter valutare la Sua candidatura andranno trattate innanzitutto le Sue informazioni identificative e di contatto quali, a titolo meramente esemplificativo e non esaustivo, nome, cognome, indirizzo e-mail, indirizzo di residenza e recapito telefonico.

Sempre al fine di consentirci di valutare nel migliore dei modi la Sua candidatura, andranno trattati ulteriori dati quali, a titolo meramente esemplificativo e non esaustivo, le Sue esperienze lavorative, le Sue conoscenze linguistiche, i titoli di studio posseduti e, più in generale, il Suo percorso scolastico ed eventualmente universitario.

Il conferimento da parte Sua di questa tipologia di dati è facoltativo ma l’eventuale mancato o erroneo conferimento comporterebbe l’impossibilità di valutare la Sua candidatura.

Categorie particolari di dati personali

Se non strettamente necessario, La preghiamo di non fornire dati personali appartenenti alle categorie previste dall'art. 9 del GDPR e, precisamente, dati che rivelino la Sua origine razziale o etnica, le Sue opinioni politiche, le Sue convinzioni religiose o filosofiche, la Sua eventuale appartenenza sindacale nonché dati relativi al Suo orientamento sessuale, alla Sua salute o alla Sua vita sessuale ovvero dati genetici e\o biometrici intesi a identificare in modo univoco la Sua persona fisica.

Qualora, ciononostante, decidesse di fornire tali categorie di dati, il loro trattamento potrà avvenire soltanto in caso di suo esplicito consenso che, se mancante, impedirà la valutazione della Sua candidatura. La valutazione della Sua candidatura non concerne chiaramente il Suo aspetto fisico sicchè non è necessario che il Suo curriculum vitae riporti anche la Sua immagine fotografica che tuttavia, laddove presente, potrà da noi essere trattata, anche in questo caso, soltanto in caso di suo esplicito consenso che, se mancante, impedirà la valutazione della Sua candidatura.

Dati personali relativi ad altri soggetti

Anche inavvertitamente, Lei potrebbe fornire dati personali riferibili ad altre persone, fisiche o giuridiche: tali dati non verrebbero allora raccolti direttamente da tali soggetti bensì, indirettamente, da Lei che allora garantisce come tale specifico trattamento si fondi sul consenso delle predette persone ovvero su un’altra idonea base giuridica che legittimi il trattamento dei dati in questione.

In ogni caso Lei manleverà e terrà indenne Colpo grosso s.r.l. rispetto ad ogni contestazione o pretesa, anche risarcitoria del danno da trattamento, che dovesse pervenire a quest'ultima società da quelle persone, fisiche o giuridiche, i cui dati personali siano stati da Lei inoltrati in violazione delle norme sulla tutela dei dati personali.

Finalità e base giuridica del trattamento

La finalità del trattamento dei Suoi dati personali è quella di permettere la ricerca e la selezione di lavoratori dipendenti o collaboratori autonomi da inserire nell'organico della nostra società.

Il trattamento posto in essere per questa finalità si basa su un legittimo interesse della nostra società ad assumere o collaborare con soggetti che forniscano le più ampie garanzie di competenza nel ruolo che andranno eventualmente ad implementare.

Sicurezza e periodo di conservazione dei dati

Ci impegniamo a garantire la sicurezza dei Suoi dati personali, nel rispetto dei principi di correttezza, lealtà e trasparenza. Al fine di prevenire l'accesso o la divulgazione di tali informazioni ai non autorizzati, abbiamo messo in atto adeguate procedure fisiche, elettroniche e gestionali per salvaguardare e proteggere le informazioni che raccogliamo. I dati raccolti tramite il form implementato nel settore “Lavora con noi” (ivi compreso il Suo curriculum vitae) del nostro sito verranno conservati per il tempo strettamente funzionale alla valutazione

propedeutica ad un Suo eventuale inserimento nell'organico della nostra società: al termine di tale periodo i dati verranno cancellati.

Ambito di comunicazione e destinatari dei dati

Il trattamento dei Suoi dati personali verrà condotto da dipendenti e collaboratori della nostra società incaricati della ricerca e selezione del personale dipendente o autonomo.

Il trattamento dei Suoi dati personali potrà essere effettuato anche:

• da società, enti o consorzi che abbiano come specifica finalità quella della ricerca e selezione in questione;

• dalla società che gestisce il presente sito web limitatamente agli accessi tecnici per esigenze di

manutenzione e gestione del server web.

Tutti i soggetti di cui al presente paragrafo saranno nominati responsabili del trattamento mediante idoneo contratto ex art. 28 GDPR che li vincoli al rispetto degli obblighi di legge ed alla riservatezza e che li autorizzerà ad accedere alla casella di posta elettronica corrispondente all'indirizzo barter@colpogrosso.media

In nessun caso i Suoi dati personali saranno oggetto di diffusione. Inoltre, potremmo comunicare i Suoi dati anche nelle seguenti eventualità (1) esercitare o difendere un nostro diritto in sede giudiziaria; (2) in connessione con un'indagine su attività illecite sospette o effettive; (3) in ogni altro caso con il Suo consenso.

Diritti dell’interessato

Ai sensi dell'art. 7, paragrafo 3, del GDPR, è Suo diritto revocare in qualsiasi momento il consenso eventualmente fornito, senza che venga pregiudicata la liceità del trattamento basata sul consenso prestato antecedentemente. In qualunque momento Lei potrà, relativamente ai Suoi dati, esercitare gli ulteriori diritti previsti dagli articoli 15 e seguenti del GDPR.

In dettaglio Lei ha il diritto:

 accesso ai Suoi dati personali, secondo quanto prescritto dall'art. 15 del GDPR;

 chiedere la rettifica o l'aggiornamento dei Suoi dati personali laddove incompleti o non aggiornati,

secondo quanto prescritto dall'art. 16 del GDPR;

 chiedere la cancellazione (c.d. opeoblio) dei Suoi dati personali laddove ritenga il loro trattamento non necessario o illegittimo, secondo quanto prescritto dall'art. 17 del GDPR;

 chiedere la limitazione del trattamento dei Suoi dati personali che ritenga illegittimo ovvero

condotto nonostante la Sua opposizione, secondo quanto prescritto dall'art. 18 del GDPR;

 portabilità, ossia di ottenere in un formato strutturato, di uso comune e leggibile da apposito

Titolare, il tutto secondo quanto prescritto dall'art. 20 del GDPR;

 opporsi al trattamento dei Suoi dati personali, secondo quanto prescritto dall'art. 21 del GDPR

dispositivo automatico, una copia dei Suoi dati personali o di richiederne la trasmissione ad un altro Per l’esercizio di tali diritti Lei potrà contattare il Titolare del trattamento tramite i recapiti di cui appresso: a tale richiesta sarà fornito idoneo riscontro secondo le tempistiche previste dal GDPR.

Diritto di Reclamo

Laddove ritenga che il trattamento dei Suoi dati personali avvenga in violazione di quanto previsto dal GDPR, ha diritto di proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati personali, come previsto dall'art. 77 dello stesso GDPR, ovvero adire le opportune sedi giudiziarie ai sensi del successivo art. 79 del GDPR.

Titolare del trattamento e natura del conferimento

Il conferimento dei Suoi dati avviene su base volontaria: tuttavia, in assenza di conferimento potrebbe risultare impossibile procedere alla valutazione della Sua candidatura.

Il titolare del trattamento dei Suoi dati è: Colpo grosso s.r.l., con sede legale in Via San Pietro all'Orto 6 - Milano 20122 P.IVA: 11353740969 in persona del Legale Rappresentante. Presso la predetta sede legale ha luogo ogni e qualsivoglia trattamento oggetto della presente informativa ed ivi saranno conservati i Suoi dati come meglio specificato al punto n. 6 della “ Introduzione”. Qualsiasi richiesta relativa ai dati personali trattati dalla nostra società potrà essere inviata presso la predetta sede legale, oppure scrivendo all’indirizzo di posta elettronica barter@colpogrosso.media

. Oltre al Titolare, in alcuni casi potrebbero avere accesso ai Suoi dati altri soggetti coinvolti nell’organizzazione della nostra società (come personale amministrativo, legali, amministratori di sistema) ovvero soggetti esterni (come hosting provider, società informatiche, agenzie di comunicazione) anche eventualmente nominati Responsabili del Trattamento mediante idoneo contratto ex art. 28 del GDPR. L’elenco aggiornato dei Responsabili è conoscibile attraverso apposita richiesta formulata con le modalità sopra indicate.